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各二级学院（系、部）：

根据《桂林医学院教师教书育人业绩综合奖评选办法（试行）》（附件1）文件精神，学校组织开展2020-2021学年度“教师教书育人业绩综合奖”评选工作，现将相关事宜通知如下：

一、6月10日-7月2日，各二级学院（系、部）按文件要求组织初评。符合评奖条件的教师自行申报，严格按照各项目计分起止日期（2020年7月1日至2021年6月30日）如实填写《桂林医学院教师教书育人业绩统计及评审表》（附件2），与支撑材料（模板见附件3，未提供支撑材料项按零分计算）一并上交二级学院（系、部）。

二、二级学院（系、部）依据评选条件组织材料核查及评审，包括对教师的政治思想和师德师风进行综合审查和把关。二级院系审核分数处应填写核定后分数，与申报分数不符的须在二级院系审核备注处注明加分或减分原因，不能只标注“无误”“已核”或者空白。

三、公示无异议后（公示时间不少于5天），确定推荐人选，并填写《桂林医学院教师教书育人业绩综合奖推荐汇总表》（附件3）。7月2日前将本部门推荐人选的《桂林医学院教师教书育人业绩统计及评审表》、支撑材料，《桂林医学院教师教书育人业绩综合奖推荐汇总表》发至1349041473@qq.com，纸质版部门领导签字，加盖公章，送临桂校区明德楼206室。

四、教评中心将按文件要求进行资格审查、分数排名，由相关职能部门对排名前70的教师评奖材料进行复核，确定拟获奖名单。

五、学校终审。经学校教学委员会对拟获奖教师名单进行审议，评定一等奖、二等奖、三等奖，公示无异议（公示时间不少于5天），确定最后获奖教师名单。

未尽事宜，请与教师教学发展科李老师联系，电话：5898589。

    附件：1.桂林医学院教师教书育人业绩综合奖评选办法（试行）

    2.桂林医学院教师教书育人业绩统计及评审表

    3.支撑材料模板

    4.桂林医学院教师教书育人业绩综合奖推荐汇总表

               教育评价与教师教学发展中心

                      2021年6月9日